Směrnice školy
Škola tvoří spousty směrnic, například na cestovní příkazy, dovolenou a tak dále. Musí tyto směrnice, kromě ředitele školy, ještě někdo schvalovat?
Související předpisy:
* § 217, 225, 306 zákona č. 262/2006 Sb., zákoník práce, ve znění p. p.
* § 168 zákona č. 561/2004 Sb., školský zákon, ve znění p. p.
ODPOVĚĎ:
V oblasti pracovněprávních vztahů je ředitel školy oprávněn vydávat směrnice a jiné vnitřní dokumenty sám, bez jakéhokoli dalšího schvalování jinými orgány nebo osobami. Pouze v případě, že u zaměstnavatele působí odborová organizace, potřebuje v několika případech k platnému vydání určitého dokumentu souhlas odborové organizace. V prvé řadě jde o vydání pracovního řádu, kdy podle ustanovení § 306 zákoníku práce je bez předchozího souhlasu odborové organizace vydaný pracovní řád neplatný. Druhým dokumentem, který je logicky nutné vydat jen se souhlasem odborové organizace, je kolektivní smlouva. Jako každá jiná smlouva je totiž dvoustranným právním úkonem, který bez souhlasu druhé smluvní strany nemůže být platně učiněn. Třetím pak je rozvrh čerpání dovolené, který vydává zaměstnavatel s předchozím souhlasem odborové organizace (§ 217 odst. 1 zákoníku práce). Dále je nutný souhlas odborů k vydání rozpočtu FKSP a stanovení pravidel pro jeho čerpání (§ 225 zákoníku práce). Pokud ovšem odborová organizace u zaměstnavatele nepůsobí, k vydání žádného z uvedených dokumentů v pracovněprávní oblasti ředitel školy souhlas jiných orgánů nebo osob nepotřebuje.
Pokud jde o ty z vnitřních dokumentů školy, které vydává ředitel školy mimo oblast pracovněprávních vztahů, vyžaduje souhlas jiného orgánu pouze vydání školního řádu a v jeho rámci pravidel hodnocení žáků – k jejich vydání je třeba souhlasu školské rady (§ 168 školského zákona).